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工作待遇

工作待遇

  • 分類:招聘專欄
  • 發布時間:2020-08-11 00:00:00
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概要:
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詳情

從地區差距上來看,2019年經濟發達的市區和重點扶持地區的教師工資普遍較高,而經濟欠發達地區的工資水平則普遍較低。
1、經濟較發達的市區,比如北京、上海、深圳、廣東、浙江等地的教師工資都走在了全國教師工資的前列,入職工資就能達到6000-7000,隨著教齡的增加和職稱的晉升,工資上萬沒有問題。而且這些地方的老師還有豐富的福利待遇、資金等。
2、一些國家重點扶持的少數民族地區,因自然環境惡劣,這些地方的教師也有較高的工資。
比如西藏、新疆、寧夏等地的教師的入職工資也可以達到5000-7000,一些山區和高原環境惡劣的地區,教師還可以拿到較高的地方性補貼。
3、經濟欠發達地區,如發展較落后的中西部地區、鄉村地區的教師工資,占90%以上的老師月工資在3000-4000之間。
目前,全國教師工資較低的地區,除了廣大農村教師的工資普遍較低以外,一些經濟欠發達的地區,如河北、湖南、四川、江西、廣西、安徽、河南等地的教師工資同樣較低,大多在編新入職教師的工資只有2000多塊,教齡20年依然評不上一級教師,只能拿到3000元左右的工資,即使評上一級職稱,教師工資也只能多上300元左右,勤勤懇懇一輩子,到退休前也拿不到5000的工資,而能評上高級職稱的老師雖然能拿到5000+的工資,但奈何高級職稱的教師鳳毛麟角,不具代表意義。

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